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メディヴァの人事ブログ
私たちの日常、仕事、仲間、価値観などを
理解していただくために綴るブログです。

2019年12月19日(木)

新入社員に聞きました!~私がメディヴァに入社した理由~vol1

20年前にわずか5人からスタートしたメディヴァですが、最近では、毎年およそ20~25名程度の新卒・中途入社の社員を迎え入れ、現在、社員数は180名を超えています。

さまざまな募集ルートがあるなかで、入社された皆さんはどのような認知経路でメディヴァを知ったのか、なぜメディヴァを選択したのか等々、まだ入社年次の浅い社員を中心にアンケートを取りました。

*メディヴァを知ったきっかけ
*入社の決め手になったこと
*入社にあたり心配だったこと
*選考中に困ったこと&助かったこと

私たち採用担当も、入社した社員の入社までの経緯やそれぞれが考えていることなどは、選考プロセスの中で把握しているつもりではありましたが、こうして改めて聞いてみると、学べることが多く、今後の採用活動においても活かしたい内容ばかりでした。

メディヴァへの応募をご検討いただいている方にも、ぜひ社員の生の声を参考にしていただきたくご紹介します。

 

まずはコンサルタント編からどうぞ。

 

【コンサルタント編】

■C.Hさん 男性  2019年3月入社 (医療機関・運営)

Qメディヴァを知ったきっかけ
転職サイトのスカウトメール

Q入社の決め手になったこと
患者視点の医療変革に携われること。自分が言語化できていなかったモヤモヤを理念として言語化していたこと。

Q入社にあたり心配だったこと
前職での引継ぎ等で入社日が読めなかったこと。適宜、状況を報告・相談し、クリアしました。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
困ったこと:
初回面接後に1週間連絡がなかったため、落ちたなぁと思ったこと。※念のため、先日はありがとうございましたメールを送ったら返信があったので次に行かず済みました。
助かったこと:
・私からのメールには当日ないし、翌日中には返信をしてくださったこと。初めての転職で不安だったので、惚れこんじゃいました。
・入職日を1ヶ月早めてくださったこと。下手したら1ヶ月バイト生活でした。

 

■T.Mさん 女性 2019年4月入社 (介護事業) 理学療法士

Qメディヴァを知ったきっかけ
医療専門職系の求人サイト

Q入社の決め手になったこと
子育てしながらも働きやすい!

Q入社にあたり心配だったこと
医療専門職のため、病院や介護施設にてリハビリ業務のみでこれまで20年近く仕事をしてきました。そのため一般的な会社で必要とされるスキル(小さなところでは名刺交換や電話・メール対応など)に不安があり、初の会社勤務が心配でしたが、実に単純な生き物のようで「わからなければ、やっていけばいい」という結論に至りました。笑。でもそう思わせてくださったのは、関わってくださった皆さんのおかげだと思っております。「毎日が学び」といった日々はなかなか無いことなのではと思いますが、今ではそれも楽しんでいます。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
育児をしながらの仕事復帰でしたので不安もありましたが、メディヴァでは勤務の仕方など柔軟に相談に乗っていただけた点が決め手になりました。

 

■C.Iさん 女性  2019年4月入社 (PPM※)※Physician Practice Management

Qメディヴァを知ったきっかけ
ハローワークにて

Q入社の決め手になったこと
所在地と業務内容

Q入社にあたり心配だったこと
これまでの経験は総務・経理というものでしたが、コンサルと協業しながら業務を行うことはイメージができませんでした。現在の仕事は、立場の異なる人と共通解を見つけながら進めていくコミュニケーションも必要とされますので、経験を活かしつつも、互いの理解を深めるために新たなに知識を吸収するようにしています。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
「総務・経理」の求人ではありましたが、実際の業務内容がよくわからなかったのですが、面接の待ち時間に採用担当の方に伺ったり、HPの人事ブログにて確認することができました。

 

■N.Tさん 男性 2019年5月入社 (医療機関・総合)

Qメディヴァを知ったきっかけ
総合求人サイト(最初2010年頃は紹介会社経由で知りました。)

Q入社の決め手になったこと
複数回の面接を通じて、メディヴァが求める人物像と自分がやりたい仕事を話し合い、最終的に両者にとってwin-winだと実感できたこと。

Q入社にあたり心配だったこと
ヘルスケアに関する知識と経営分析に関する知識・スキル
⇒面接の中でスタートキットとして読んでおくと良い書籍を紹介いただき、また自身で小松さんの著書をいくつか読み、入社前の不安をある程度払拭しました。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
各部門の現場コンサルタントから取締役まで、計6名の方と面接で、1日複数の面接が大変だった思い出がありますが、お互いミスマッチを防ぐ意味でもとても有効なアプローチだとは思っています。

 

■M.Jさん 女性  2019年5月入社 (企業行政)

Qメディヴァを知ったきっかけ
KMD※とのポジティブエイジングプロジェクト

Q入社の決め手になったこと
大石社長の考える「ポジティブエイジング」のビジョンに共感したから

Q入社にあたり心配だったこと
異業種への転職、みなさんやさしく、わからないことがあっても自分から聞けば教えてくださいました

Q選考中に困ったこと&助かったこと
大石社長と直接やりたいことをはなせたこと。
採用担当Mさんに現職の状況など色々配慮いただきつつ、精神的にもサポートいただけたこと
※KMD… 慶応義塾大学大学院 メディアデザイン研究科

 

■M.Mさん 女性 2019年7月入社 (保健事業)

Qメディヴァを知ったきっかけ
3年前に自身が勤めていた病院が経営難に陥り医療機関向けのコンサルを調べたのがきっかけ

Q入社の決め手になったこと
熱意のある人たちが集っている印象だったから
上司になる人の印象が良かったから
ベンチャーだったから

Q入社にあたり心配だったこと
特になし

Q選考中に困ったこと&助かったこと
仕事についての詳細を上司になる人から説明して貰える機会があり良かった。

 

■K.Nさん 女性 2019年8月入社 (企業行政) 理学療法士

Qメディヴァを知ったきっかけ
医療を経済面から見てみたいと思い、ネットで検索したところ会社のHPを見つけた。

Q入社の決め手になったこと
他の医療コンサル会社よりも「人間臭さ」があるところ

Q入社にあたり心配だったこと
臨床現場しか経験がなかったので、周囲の能力についていけるか不安でした。入職前に、一般的なビジネスマナーや会計の基本を自己学習したり、マクロの視点で医療を見られるように医療問題を扱った書籍を読み漁った。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
入職時期に関して柔軟に対応していただけて助かりました。

 

■Y.Nさん 男性 2019年8月入社 (企業行政) 理学療法士

Qメディヴァを知ったきっかけ
転職サイトのスカウトメール

Q入社の決め手になったこと
・ある意味、なんでもできる会社だと感じた点(決まった役割を与えるよりも、やりたいことを面接で何度も聞かれたから)
・医療業界への問題意識がメディヴァのポリシーに一致していた(提案し、実行するコンサルティング・オペレーション)

Q入社にあたり心配だったこと
特にありません。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
(困ったこと)業務の調整をするのが難しかったので、もう少し面接回数が少なくてもいいのかなと思いました。
(助かったこと)困ったことの裏返しですが、いろんな立場の方とお会いできたこと。

 

■H.Hさん 女性  2019年8月入社 (産業保健)

Qメディヴァを知ったきっかけ
友人の紹介

Q入社の決め手になったこと
・社会に大きく貢献できること
・伸びしろの大きい分野であること
・同志のいる環境で研鑽したい思い。
一言でいうと、世の中にハッピーな人を増やす一番の近道だと感じたからです。
また、スキルだけではなく、私個人を欲しがってくださっているなと強く感じたことも決めての一つです。

Q入社にあたり心配だったこと
(心配)イメージと実際のマイナスのギャップにより起こる「転職失敗した…」の気持ち
(クリア)面接中、そしてオファー面談でもとにかく気になることは質問しました。また、つくっていない、そのままの自分で面接に臨むようにいたしました。

Q選考中に困ったこと&助かったこと
助かったこと:
・人事の方のフィードバック
・内定をもらってから、考える時間を十分に与えてくださったこと
・面接スタイル
困ったことはおかげさまで特にありません。

**********

 
メディヴァ社員のバックグラウンドは様々です。医療関係の専門職(医師、看護師等)からの転職組も多いのですが、ここのところ理学療法士の方からのご応募が目立ちます。

今回は比較的、医療関係に携わられていた方が多かったからか、独自に「医療」「コンサル」などのキーワードで検索され、HPに辿りつかれた方も複数いらっしゃいました。
どのような経路からでも、ご応募が嬉しいことに変わりはありませんが、なかでも直接エントリーいただいた方とは直にコミュニケーションが取れる分、お人柄や熱意、意欲をしっかりと体感値として感じとることができ、採用担当してはやりがいを感じる瞬間です。

選考関係では、やはり、というべきか、‘面接回数(人数)の多さ’を挙げられている方が何名かいらっしゃいました・・汗。ご負担をお掛けしておりますm(__)m
メディヴァの面接が長く、そして濃いことは、自他ともに認めるところですが、それだけマッチングを重視しているがゆえですので、何卒ご理解いただけますと幸いです。

 

次回は【専門職】【管理部門】編をお届けします。

 

 

(採用チーム 村上)