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募集職種・エントリー

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応募方法・選考フロー

採用プロセス

01

書類選考

応募フォームに必要事項をご入力の上、応募書類を添付してご応募ください。
その他、郵送でも受け付けております(※郵送の場合は下記をご参照ください)

*郵送の場合は、こちらの宛先までお送りください。
〒158-0097 
東京都世田谷区用賀2-32-18-501
株式会社メディヴァ 採用担当 宛

電話でのお問い合わせ
採用直通 TEL:03-6672-1589

ご経験・実績、また志望動機等を勘案しながら選考いたします。
選考結果は、合否にかかわらず2週間程度内に電話、メール、郵送いずれかの方法によりご連絡いたします。

02

面接

採用職種やポジションに応じて、人事担当者、部門担当者、役員等による面接を行います。面接回数は2回~3回となります。これまでの仕事や職務内容について、メディヴァへの興味や医療への関心、また志望理由や将来のキャリアプランなど、具体的に伺います。
部門担当者は、実際の現場で仕事をしている社員ですので、日々の業務や仕事の取り組み方についてなど、より具体的なイメージ作りのために、身近な存在としてざっくばらんにお話しをして頂きたいと考えています。

面接では、質問に答えるだけでなく、職場の風土や中身、会社の仕組みについてなど、疑問に思ったことはどんな事でも質問して頂きたいと考えています。
通常、面接では少々言い出しにくいことでも、お気軽にご質問ください。出来る限り、ありのままをお答えしたいと思っています。

面接を受けたあとの感想」について一部ご紹介します

  • 一般的な面接とは違っていた。いわゆる「傾向と対策」は全く必要なかった。
  • 本音で話すことができるとは思っていなかった。
  • キャリア相談のように感じた面接だった。
  • 転職に対する自身の考えがまとまっていなかったことに気が付いた。
  • 自分の進むべき方向性が見え、確認することができて良かった。
  • 「迷った時の考え方」のアドバイスは、仕事以外にも役立つのではないかと思えた。

03

採用内定

応募から内定までは、概ね1ヵ月~2月程度となっております。
転職時期をお急ぎの場合には、ご応募の際にお申し出下さい。入社日については、相談の上決定いたします。

ご応募に際しては採用コーディネーターが、選考状況やプロセスのご連絡やお問合せへの回答など、最後まで対応させて頂きます。
ご不明な点や確認しておきたいことなど、どうぞお気軽にご連絡ください。

採用コーディネーターからのメッセージ

メディヴァにご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。

採用プロセスの短い期間の中で、応募者の皆さんとメディヴァの双方ができるだけ多くの良いところや想いを伝え合ってほしいと考えています。
そのために私達が心がけていることは、皆さんの気持ちを汲み取れるよう親身な対応をすること、決めつけや先入観を持たずに選考プロセスに進めること、リラックスして面接に挑んでいただくためのご来社時のお声掛けや、感想やご要望を気軽に話せるような面接終了後のコミュニケーションも大切にすることなど。

いわゆる「人事担当者」という会社寄りの立ち位置から一歩踏み出し、応募者の皆さんの視点にたって、意義のある転職活動の一助になりたいと願っています。
どうぞお気軽にご相談下さい。

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